Xác định phong trào xây dựng cơ quan, đơn vị đạt chuẩn văn hóa là một trong những nhiệm vụ trọng tâm. Trong đó, phong trào xây dựng môi trường sống và làm việc xanh – sạch – đẹp đã được cán bộ công chức Viện kiểm sát nhân dân huyện Đô Lương chủ động triển khai thực hiện, qua đó góp phần bảo vệ môi trường và xây dựng nơi làm việc văn minh, hiện đại.

                  Cán bộ công chức NLĐ lao động vệ sinh cơ quan sau giờ làm việc

Ngoài khuôn viên được bao trùm bởi không gian xanh, thì tại các phòng làm việc đều được sắp xếp, trang trí những chậu cây xanh đẹp mắt, tạo nên góc làm việc gọn gàng, ngăn nắp, khoa học, mang lại cảm giác dễ chịu, thoải mái cho cán bộ công chức, người lao động và khách đến cơ quan làm việc.

Phòng làm việc với những chậu cây xanh đẹp mắt

Việc xây dựng môi trường làm việc văn minh, xanh – sạch – đẹp góp phần tăng cường trách nhiệm trong thực hiện nếp sống văn hóa công sở, nâng cao chất lượng, hiệu quả công việc. Đồng thời, tuyên truyền nâng cao nhận thức và hành động của cán bộ công chức, người lao động trong công tác bảo vệ môi trường, ứng phó với biến đổi khí hậu.

Hình ảnh đơn vị khang trang, sạch, đẹp

Không chỉ quan tâm xây dựng cơ sở vật chất, mỹ quan của cơ quan, lãnh đạo Viện kiểm sát nhân dân huyện Đô Lương còn quan tâm đến xây dựng môi trường văn hóa công sở, phong cách ứng xử chuẩn mực của cán bộ ngành kiểm sát trong hoạt động công vụ. Khi làm việc tại công sở và trong thời gian thực thi nhiệm vụ, công vụ phải mặc trang phục, đi giày hoặc dép có quai hậu, đeo biển tên, phù hiệu, cấp hiệu theo đúng quy định của Ngành;Có thái độ lịch sự, hòa nhã, tôn trọng, lắng nghe giải thích, hướng dẫn rõ ràng, cụ thể các quy định liên quan đến việc giải quyết công việc khi giao tiếp với công dân hoặc cơ quan, tổ chức, cá nhân khác; Trong giao tiếp, ứng xử với đồng nghiệp tôn trọng, đoàn kết, giúp đỡ nhau cùng tiến bộ.

                                                  Tổ tuyên truyền

                                        Viện KSND huyện Đô Lương